吉林省农村金融体系资料非常多,小编这里为您筛选了一些可以优先参考的资料

1☆有关排水知识体系的大体轮廓:(一)排水分哪几类:排水分类可以有好几种分法,目前比较实用的分法是分为:1、生活污水 2、生产污水 3、生产废水 4、降水。1、生活污水:是指人们日常生活中用过的水,包括从厕所、浴室、洗室、厨房、食堂和洗衣房等处排出的水,它来自住宅、公共场所、机关单位、学校、商店以及工厂中的生活间部分。这类水含有较多的有机物,如蛋白质、动植物脂肪、碳水化合物、尿素和氨氮等,还含有肥皂和合成洗涤剂等,这类排水需经处理后才能排入水体。2、生产污水:是指在工农业生产过程中受到较严重污染的水。这类水多半具有危害性,有的含大量有机物,有的含氯化物、铬、汞、铅、镉等有害和有毒物质,有的含多氯联苯、合成洗涤剂等合成有机化学物质,有的含放射性等等。这类水也需经适当处理后排入水体,否则会对环境造成严重破坏。3、生产废水:是指在使用过程中受到轻度污染或水温稍有增高的水,如机器冷却水便属于这一类,通常经某些处理后即可在生产中重复使用,或直接排放水体。4、降水:即大气降水,包括液态降水(如雨、露)和固态降水(如雪、霜) ,在我们的工作中这类水通常特指雨水。雨水一般比较清洁,可直接就近排入水体。冲洗街道用水和消防用水,由于性质和雨水相似,也并入雨水。2(二)什么叫排水系统?什么叫排水系统的体制?如何选择排水系统的体制?排水系统是指在某一区域内用来排水的管道、沟渠以及处理设施、附属构筑物的集合,通俗地讲,把某一地区的排水管渠、检查井、泵站、处理厂等所有排水设施看成一个整体,就是排水系统。一个城市通常有生活污水、生产污水和雨水需要排出,这些污水是采用一个管渠系统来排除还是采用两个或两个以上各自独立的管渠系统来排除,选择哪种方式,就称作排水系统的体制(简称排水体制) 。排水体制一般分为合流制和分流制两种类型。1、合流制排水系统,是将生活污水、生产污水和雨水混合在同一管渠内排除的系统,最早出现的合流制排水系统,是将排除的混合水不经处理就直接排入水体,国内外很多老城市以往几乎是采用这种合流制排水系统。由于污水未经无害化处理就排放,会使受纳水体遭受严重污染。现在常采用的是截流式合流制排水系统。这种系统是在临河岸边建造一条截流干管,同时在合流干管和截流干管相交前或相交处设置溢流井,并在截留干管下游设置污水处理厂。这样一来,晴天和初降3雨时所有混合水都排送至污水下游设置污水处理厂,经处理后排入水体。随着降雨量增加,溢流井水位不断上升,当超过溢流挡板时,就会有部分混合水从溢流井溢出直接排入水体。截流式合流制排水系统较前一种方式已经前进了一大步,但仍有部分污水未经处理直接排放,使水体遭受污染,这是它的严重缺点。国内外在改造老城市合流制排水时,通常采用这种方式。环城河治理截污纳管也采用这种办法。2、分流制排水系统,是将生活污水、生产污水和雨水分别在两个或两个以上各自独立的管渠(管道、沟渠)内排除的系统。排除生活污水、生产污水的系统统称污水排水系统,排除雨水的系统称雨水排水系统。污水排水系统经过处理排入水体,雨水排水直接就近排入水体。根据排除雨水方式的不同,分流制排水系统又分为完全分流制和不完全分流制两种排水系统。完全分流制系统具有污水排水系统和雨水排水系统。而不完全分流制只有污水排水系统,未建雨水排水系统,雨水沿天然地面、街道边沟、水渠等排泄,这种方式在农村比较常见。(三)城市生活污水排水系统的具体构成有哪些:城市生活污水排水系统主要有 5 部分组成:1、室内污水管道系统及设备。这跟我们的工作基本无关,所以不再详述。2、室外污水管道系统。分布在地面下的依靠重力流输送污水至4泵站、污水厂或水体的管道系统称室外污水管道系统。它由居住小区污水管道系统、街道管道系
1五峰天宇公司随迁职工生活安置小区模板工程施工方案编制人: 审核人: 审批人: 湖 北 城 乡 建 设 有 限 公 司二 O 一二年十二月2第一章 工程概况一、编制依据1、编制依据工程建设标准强制性条文(房屋建筑部分) 2002 年版《钢筋混凝土高层建筑结构设计与施工规范》 JGJ6-99《住宅建筑规范》 GB50368-2005建筑施工承插型盘扣式钢管支架安全技术规范 JGJ231-2010建筑结构荷载规范 GB50009-2001高层混凝土结构工程施工及验收规范 GB50204-2002国家、建设部、湖北省颁发的现行设计规范、施工规范、技术规程质量检验评定标准及验收办法建筑、结构施工图纸施工组织设计建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范 JGJ130-2011建设工程质量管理条例中华人民共和国建筑法建筑业十项新技术及其应用厂家提供的模板参数2、编制说明a)确保工期原则b)合理优化、优质高效的原则c)安全第一的原则d)坚持技术先进性,科学合理性,经济实用性相结合的原则e)实施项目管理,通过对劳动力、设备、材料、资金、技术信息的优化配置,实现成本、工期、质量和社会信誉的预期目标效果。二 、工程概况1、工程概述五峰天宇公司随迁职工安置小区(1#--4#)位于五峰县渔洋关镇唐家冲。3建筑高度分别为 1#:68.4 米、 ,2#:72.4 米、3#:75.4 米、4#:78.4 米,总建筑面积约为 46253.8 平方米。结构形式为钢筋砼框架剪力墙结构。2、承插型盘扣式支撑体系的选择拟采用承插型盘扣式支撑体系进行梁板钢筋混凝土的浇筑支撑,承插型盘扣式支架式一种高度灵活的多功能支撑架,以立杆部件为基础,立杆上配置锥扣式盘扣插座连接其他部件,使整个结构牢固稳定。盘扣式支架具有承载力大、稳定性好、零部件安装便捷、安全性好、耐久性好,可适应变化复杂的截面以及可适用吊车整体吊装的特点,在本工程中应用不但可以节约成本还可以加快使用进度,节约木材,可以取得良好的经济效益和社会效益。3、高分子塑钢模板的选择属于组合型小模板,由热塑性复合材料制成。模板包括平板模、阴角模、连接角模,拼组连接件包括异形卡、模板扣件(附产品力学性能及检验报告) 。4、工程设计情况4.1、建筑设计情况本工程建筑结构安全等级均为二级,地基基础设计等级为乙级,抗震设防类别均为丙类,抗震设防烈度为 6 度。嵌岩基础、基础梁、底板砼强度等级为 C35,基础垫层为 C15。主体墙柱:基础顶~5.970 为 C45,5.970~23.970 为 C40,23.970~38.970 为 C35,38.970 以上为 C30;梁、板均为 C30;雨棚、飘窗、梯间均为 C30,二次结构均为 C25。三、盘扣式脚手架设计概要1、盘扣式支架具有以下特点:1)安全稳定、结构牢固管件合一中心传力快拆支模体系力学性能好,具有足够的力学强度、刚度和稳定性,其抗下滑力是扣件式的 3 倍,工作安全可靠。2)操作简单、提高功效施工时工人仅仅需要一把铁锤就可以完成装拆,既降低了劳动强度,又节省了装拆时间,装拆时间比扣件式缩短 3 倍。结点连接无框度,有自锁能力,装拆灵活,简单快捷,工人容易掌握。搭4设、拆除工作效率比钢管扣件脚手架高 3 倍左右,能省工、省力、省时。3)功能多、便于管理一键连接式可完全替代各种传统支撑系统,可满足工程施工的各种技术要求,无配件丢失、损耗、易于现场管理。2、核心试验该产品
公司“双重预防体系”建设培训教育计划一 安全教育培训的目的目的:根据企业安全教育培训的需求,推进“双重预防体系”建设,结合我公司安全生产情况,为加强我公司安全管理,不断提高职工的安全意识和安全素质,深入贯彻“安全第一、预防为主”的方针,确保安全管理安全管理体系的高效运转,特制定我公司 2018 年度“双重预防体系”教育培训计划。二 安全教育培训的对象和内容(一) 外部培训1、 主要负责人报名参加安监部门专业安全培训2、 安全管理人员培训内容;(1) 国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准化;(2) 安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识;(3) 伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法;(4) 应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求;(5) 国内外先进的安全生产管理经验;(6) 典型事故和应急预案案例分析;(7) 其他需要培训的内容。3、 特种作业人员特种作业人员的范围和培训考核管理办法,按照国家有关规定执行。(二) 内部培训4、 新从业人员“三级安全教育”培训内容:A、 厂级安全培训教育内容:(1) 有关安全生产法律、法规;(2) 安全生产规章制度、劳动纪律;(3) 安全生产和职业卫生基本知识;(4) 作业场所存在的风险、防范及事故应急措施;(5) 消防、气防、急救理论及实际操作;(6) 有关事故案例。B、 部门级安全教育内容:(1) 本部门安全特点;(2) 部门规章制度;(3) 作业场所存在的风险及防范措施;(4) 典型事故案例及事故应急措施。C、 柜组级安全教育内容:(1) 设备、岗位安全操作规程及安全注意事项;(2) 安全装置、劳保用品性能作用及使用、维护;(3) 岗位事故预防措施、事故案例。5、 从业人员培训内容:(1) 所从事工种的安全职责,操作技能及强制性标准;(2) 所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故;(3) 岗位操作规程;(4) 自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理;(5) 安全设备设施、个人防护用品的使用和维护;(6) 预防事故和职业危害的措施及注意的安全事项;(7) 有关事故案例;(8) 其他需要培训的内容。6、 职业健康教育培训培训内容:(1)学习掌握职业危害因素的性质、危害机理、预防方法及自救、互救常识。(2)领导干部和工程技术人员要重点了解国家和行业的有关法律、法规、标准,掌握本企业职业危害因素的分布情况和危害程度。(3)工程技术人员应掌握预防职业危害的工程技术措施,以及采用新材料、新技术、新工艺、新设备时应具备的职业健康相关知识。7、 班组组长教育培训内容:法律法规、安全技术常识、岗位危险源和危害因素控制要点等8、 变换工种和“四新”教育培训内容:根据变换工种通知单,安全管理部门、车间进行二级教育9、 复工教育培训内容:与“新职工入厂教育”内容相同。三 安全教育培训活动和时间1、 主要负责人和安全管理人员由市、县安监部门统一组织培训和考核,经安全生产监管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格,取得安全资格证书。2、 特种作业人员特种作业人员,按照国家法律、法规的规定接受专门的安全培训,经培训合格,取得特种作业操作资格证书;按照有关规定定期进行培训复审。3、 部门级管理人员(1) 上半年度组织车间管理人员进行《安全生产法》 、 《消防法》等国家法律政策方面的培训;(2) 下半年度组织部门管理人员进行安全生产管理知识及相关文件学习;(3) 专业公司组织其他培训。4、 从业人员每年至少举行培训一次。见附件一《安全培训考核计划表》 。具体培训日期根据公司生产的实际情况制定。5、 新从业人员三级安全教育时间不得少于 24 学时。6、 转岗及复

吉林省农村金融体系关于其他参考资料

2.预拌混凝土企业质量管理体系·程序文件 53P

2.预拌混凝土企业质量管理体系·程序文件.doc

阳新娲石商砼质量管理体系文件程 序 文 件依据 GB/T19001-2008idt ISO9001:2008 标准编制编 制:黄伟义批 准:杨凤雏版 号:第 A 版2015 年 01 月 01 日发布 2015 年 01 月 01 日实施《阳新娲石商砼有限公司》发布版本号:YXWS-QSM-CX:2015 目 录一、质量管理体系文件控制程序 ......................................................................................11.目的 ......................................................................................... 三、质量方针、质量目标控制程序 .................................................................................111. 目的 .............................................................................................. 4.3 设施与环境条件管理程序 ...............................................................................23六、混凝土配合比设计开发控制程序 ............................................................................241. 目的 . 九、不合格品控制程序 ....................................................................................................371. 目的 ................................................................................阳新娲石商砼有限公司量管理体系·程序文件0一、质量管理体系文件控制程序【编号:YXWS-QSM-CX-01:2015 (S) 】1.目的对与质量管理体系相关的文件进行控制,确保与质量管理体系有效运行的各个场所都能得到并使用相应文件的有效版本,并及时撤出失效、作废版本文件,防止作废文件的非预期使用。2.范围本程序适用于本站与质量体系有关的文件的控制和维护管理。3.职责办公室是文件管理职能部门,负责:阳新娲石商砼有限公司量管理体系·程序文件1数额及发放范围(岗位、人员数量)。②对本部门持有的文件实施维护和管理。4.工作程序4.1 文件的分类及编号4.1.1 质量管理体系文件分为四个层次:A 层次:质量手册;B 层次:程序文件;C 层次:标准规范、作业指导书、操作规程等;D 层次:记录表格等;4.1.2 质量管理体系文件的代号编制规定如下:4.1.3 质量管理体系文件分为“受控文件”和“非受控文阳新娲石商砼有限公司量管理体系·程序文件2b. 与公司质量管理体系有关的站领导持有的文件。4.2 文件的编写4.2.1 质量手册、程序文件由公司最高管理者授权试验室负责编写。4.2.2 其他管理文件由有关部门组织人员编写。4.2.3 各类文件的编写格式按照相应规定执行。4.3 文件的审批4.3.1 质量手册由公司最高管理者(站长)审批。4.

上传时间:2020/4/5 16:21:00 / 30帮币 / 页数53
1.预拌混凝土企业质量管理体系-质量手册 49P

1.预拌混凝土企业质量管理体系-质量手册.doc

阳新娲石商砼质量管理体系:质量手册质 量 手 册依据 GB/T19001-2008Idt ISO9001:2008 标准编制编 制:黄伟义批 准:杨凤雏版 号:第 A 版2015 年 01 月 01 日发布 2015 年 01 月 01 日实施 《阳新娲石商砼有限公司》发布版本号:WHT-QMS-SC-2015目录1. 引言 .......................................................................................................11.1 本手册说明 ..............................................................................4.2.2 质量手册 .........................................................................................134.2.3 控制要求 .......................................................................................6.2.2 人员档案管理 ..................................................................................246.2.3 培训管理要求 ..................................................................................246.3 质量7.5.1 总则 ..................................................................................................427.5.2 监视与测量设备的配置 ..................................................................427.5.3 阳新娲石商砼有限公司质量体系文件:质量手册01. 引言阳新娲石商砼有限公司简介阳新娲石商砼有限公司成立于 2013 年 8 月,由湖北娲石集团股份有限公司投资建设,公司注册资金贰仟万元,专项资质证书为三级。我公司质 量 保 证 体 系 完 善 , 企 业 管 理 实 行 标 准 化 、 规 范 化 、程 序 化 管 理 。 主营范围是商品混凝土的生产和销售,能生产 C10-C60 各等级混凝土,具阳新娲石商砼有限公司质量体系文件:质量手册11.1 本手册说明1.1.1 编制本手册的依据本手册参照 GB/T19001:2008《质量管理体系·要求》并结合预拌混凝土行业特点及本公司的实际情况,遵循国家有关法规及有关专业领域标准编制。1.1.2 编制本手册的目的(1)本手册用于证实本公司有能力稳定的提供满足顾客和适用法规、标准要求的预拌混凝土产品;(2)通过体系的有效应用,包括持续改进和预防不合阳新娲石商砼有限公司质量体系文件:质量手册2展相关活动的法规,是全体员工行为的规范和准则,是本公司质量管理体系建立和实施的最低限度要求。本手册一经发布,全体员工必须遵照执行,不断努力保证和提高本公司的质量管理水平与社会形象。1.3 搅拌站质量管理组织结构1.4 发布令1.4.1 《质量手册》发布令发布令本手册依据 GB

上传时间:2020/4/5 16:11:00 / 30帮币 / 页数49
新睿桥牌ccba体系说明_v2.1(201604版) 44P

新睿桥牌ccba体系说明_v2.1201604版.doc

CCBA 体系说明版本:2.1北京新睿桥科技有限公司2016. 04——ii——目录第一部分 无敌手叫牌及竞争叫牌 ....................................................................................................................431. 1?/1?开叫 ..............................................——iii——4.2 2?应叫的后续 .....................................................................................................................27284.3 2NT 应叫的后续 ..............................................——iv——第一部分 无敌手叫牌及竞争叫牌1. 1?/1?开叫12-21 点 3+张套,通常 33 低花开 1?,44 低花开 1?1.1 第一应叫1?/1? ?? (1?后)1? 5+点 4+张套,使用 walsh 应叫( 即高花优先原则) ;? 1?/1? 5+点 4+张套;? 1NT 6-10 点无 4 张高花;? (1?后)2? 二盖一逼局;?低花反加叫 10+点,5+张支持逼叫至三阶原——2——1?/1? ?? PASS 5-7 点,3 张高花且无 4 张梅花将不叫;? 1NT 8-10 点,通常均型;? 2?/2? 弱止叫,3+张,当高花无 3 张且牌力不够 1NT 时可能只有 3 张;? 2?/2? 8-10 点,3 张支持,不合适叫 1NT 或其他叫品的牌;? 2NT 11-12 点,自然邀请;? 1?后 1? 第四花色,逼叫到局,与?无关;? 1?后 2? 第四花色逼局——3——? 3NT 7+张低花坚固套,未叫花色有止张,同伴所叫高花可能短;? 4?/4? 16+点,6 张好套及 4 张应叫高花支持;? 加叫高花进局 14+-16 点,6 张套及 5 张应叫高花支持;1) 开叫人再叫 1?的后续,具体如下:1?/1?1?1???PASS 5-7 点,3 张黑桃,无再叫 1NT 实力的牌;或 5-6 点,有 4 张黑桃? 1NT 6-10 点,不保证均型;? 2——4——? 2 阶新高花 第四花色逼局;? 2NT 邀叫,不保证均型;? 3?/3? 4+支持,简单加叫,8-11 点;? (1?后)3 ? 55+双套,邀请;? 3 阶原高花 6+张套邀请;? 3NT 13-16 点均型,4 张高花;4) 开叫人再叫原低花后,应叫人的再叫:1?2?1?/1??? 2? 新低花,虚叫,不完全逼局;? 2 阶原高花 6+张套,建设性;? 2? ——5——? 2?(新高花) 半自然叫,3+张以上套,逼叫一轮(以后再叫 3?为 55+逼局);? 2 阶原高花 6+张套,建设性;? 2NT 自然邀请;? 3? 通常 4+梅花,且有 5+应叫高花,逼局? 3? 4-5 张高花且对开叫低花有 3+支持,礼貌性加叫;? 3?(新高花) 55+双套,邀请;? 3 阶原高花 6+张套邀请;? 3NT 止叫,没有满贯——6——2? ?? 2 阶原高花 5-7 点,5 张好套或 6 张套,不逼叫;? 2? 5-7 点,准备弱回 3?/3?的牌,不逼局;或逼局,有 5+张高花;或 8+点均牌逼局,第四花色无止

上传时间:2020/4/3 14:21:01 / 30帮币 / 页数44
售后服务体系方案[1]. 6P

售后服务体系方案1..doc

售后服务体系方案1概述我们将围绕我们热表产品提供热能系统管理方案、 提供系统规划或二次开发 支持。 我们拥有系统集成全面解决方案的丰富经验,是其为客户量体裁衣,提供客 户最优化选择的基础。我们 可以从客户的实际业务和条件出发,结合将来信息业 的发展趋势,在系统建设初期与用户一起确立系统目标,确定系统建设规划,并 根据客户的需要为客户提供系统的可行性分析报告、 合情合理的业务规范、 项目 建议书、系 统建议方案及实 施方案,使客户通过规范的业务流程和最优化的解决 方案提高企业的管理能力,从而提高企业的竞争力,最终获得提高企业效率的效 果。我们公司可帮助客户:选择最适合的硬件; 确定符合需求的系统方案,包括本 地网络和远程网络;确定系统平台的选用;确定开发环境;提供方案选择。 2实施支持我们提供安装、调试,和开发。由于具有丰富 经验的技术支持和开发队伍, 帮助客户根据各自需求和条件提供软硬件及外设的安装和调试, 设计、 建立网络 系统, 开发应用系统软件; 也可以帮助客户规划和管理网 络, 将已有的应用移植 到开放系统和其他平台, 并提供对上述系统维护的建议, 从而使客户真正满足需 要。我们对客户应用开发的全过程均可提供规范的帮助, 从客户需求分析, 概要 设计, 详细设计, 编码实现到测试, 最终实现及维护等都有一套规范而实用的方 法。我们公司为客户规划和配置的网络系统, 从评估客户通信要求, 考察放置各 种设施的建筑物和建筑群的实际环境, 设计适合的系统方案,确定所需通信介质, 安装、督导、 测试 整个系统,提交详细的文档资料,到网 络系统方案设计,设备 选型,网络安装,调试优化,系统维护,后期扩展等, 为客户提供全面而专业的实施 支持。3售后服务目前,我们公司所提供的售后服务有:3.1免费电话技术咨询当用户系统发生故障或用户有疑问时,用户可拨打本公司电话寻求技术支持,我 们公司的专业工程师将及时回答客户提出的各种有关技术问题。公司电话: 3.2现场维护服务当客户报告的故障通过技术电话支持不能被解决时, 本公司将按照合同规定 的响应时间派遣工程师赴客户现场排除故障, 进行维护。 包括故障设备的取回和 送还。3.3互连远程维护根据情况与客户联机,进行远程软件维护,快捷、方便、及时解决客户的问 题及完善的系统集成方案。3.4合约定期维护通过签订维护合约, 我们公司工程师将依靠专业化的技术手段, 为客户进行 计算机系统的定期维护,及时发现并解决潜在的问题。每季度一次的现场服务, 包括软硬件系统的检查、 调试和设备的清洁, 了解网络系统的运作情况, 对潜在 的问题给出合理化的解决方案;一旦故障发生,将提供最高 优先级的现场维护, 准确地排除故障, 恢复系统的正常运行。 当用户设备出现故障在规定的时间内不 能修复,我们公司将提供同等功能的设备供用户使用,直至故障修复为止。 3.5维护期服务用户从我们公司购买设备,配置网络,均享受保修期服务。在此期间,我们 公司将为您提供免费电话咨询服务,排除硬件故障,恢复硬件系统的正常运行。 在保修期结束后,建议用户签订计算机系统整体维护合约。3.6用户培训新的系统必然需要掌握新技术的人员, 我们公司愿意根据您的需要, 提供适 当的培训内容。 培训包括技 术培训和管理培训。 通 过技术培训帮助您建立一支灵 活、强大的信息技术队伍,加强您员工的技术能力;通 过管理培训,帮助您对公 司内部的各种文档、光盘、资料等资源进行有效地管理和充分利用。及时提供产品和技术的更新信息。我们公司将定期向客户通过 E_mail传递或邮寄相关 产品、相关技 术的新动 态, 并经常性举办讲座和展示会, 帮助客户及时掌握信息产

上传时间:2020/4/3 0:31:00 / 30帮币 / 页数6
危险废物规范化管理指标体系2016.1.1 26P

危险废物规范化管理指标体系2016.1.1.doc

— 0 —危 险 废 物 规 范 化 管 理 指 标 体 系( 2016年 1 月 1 日实施)危险废物规范化管理指标体系依据《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》《危险废物经营许可证管理办法》《危险废物转移联单管理办法》《危险废物焚烧污染控制标准》(GB18484)、《危险废物贮存污染控制标准》(GB18597)、《危险废物填埋污染控制标准》(GB18598)等法律法规和标准制定,主要包括— 1 —附 1工 业 危 险 废 物 产 生 单 位 规 范 化 管 理 指 标 及 抽 查 表单 位 名 称 :单 位 地 址 :法定代表人: 环保负责人:检 查 时 间 : 年 月 日 时至 时检 查 人 员 : 姓名: 单位: 环境监察执法证件号:姓名: — 2 —分数检查项目 检查主要内容满分 得分 达标标准 评分细则 检查方法 备注2建立了责任制度,负责人明确,责任清晰;负责人熟悉危险废物管理相关法规、制度、标准、规范;制定的制度得到落实,采取了防治工业固体废物污染环境的措施。1.建立了责任制度,负责人明确,责任清晰;负责人熟悉危险废物管理相关法规、制度、标准、规范;制定的制度得到落实;采取了防治工业固体废物污染环境的措施。得 2 分。2.— 3 —检查项目 检查主要内容 分数 达标标准 评分细则 检查方法 备注满分 得分二、标识制度(《固体法》第五十二条)3.收集、贮存、运输、利用、处置危险废物的设施、场所,必须设置危险废物识别标志。1依据《危险废物贮存污染控制标准》(GB18597)附录A 和《环境保护图形标志-固体废物贮存(处置)场》(GB15562.2)所示标签设置危险废物识别标志。1.在收集、贮存、运输、利用、处置危险— 4 —检查项目 检查主要内容 分数 达标标准 评分细则 检查方法 备注满分 得分6.如实地向所在地县级以上地方人民政府环境保护行政主管部门申报危险废物的种类、产生量、流向、贮存、处置等有关资料。4如实申报(可以是专门的危险废物申报或纳入排污申报、环境统计中一并申报);内容齐全;能提供证明材料,证明所申报数据的真实性和合理性,如关于危险废物产生和处理情况的日常记录等。1.全面、准确地申报了危— 5 —检查项目 检查主要内容 分数 达标标准 评分细则 检查方法 备注满分 得分五、源头分类制度(《固体法》第五十八条)8.按照危险废物特性分类进行收集。2危险废物按种类分别存放,且不同类废物间有明显的间隔(如过道等)。A.危险废物按种类分别存放;B.不同废物间有明显间隔(如过道等)。以上每项符合得 1 分。注: 此条考核收集时的源头分类。现场核查六、转移联单制度(《固体法》第五十九条)9— 6 —检查项目 检查主要内容 分数 达标标准 评分细则 检查方法 备注满分 得分10.转移危险废物的,按照《危险废物转移联单管理办法》有关规定,如实填写转移联单中产生单位栏目,并加盖公章。4按照实际转移的危险废物,如实填写危险废物转移联单。1.根据实际转移的危险废物,按照《危险废物转移联单管理办法》如实填写、运行危险废物转移联单。得 4分。2.联单填写不规范,存在两处及以下错填、漏填等情况— 7 —检查项目 检查主要内容 分数 达标标准 评分细则 检查方法 备注满分 得分贮 存 、 利 用 、 处置 的 活 动 。单等核对)13.年产生 10 吨以上的危险废物产生单位有与危险废物经营单位签订的委托利用、处置合同。2有 与 持 危 险 废 物 经营 许 可 证

上传时间:2020/4/3 0:21:00 / 30帮币 / 页数26
危险废物规范化管理指标体系2016.1.1 26P

危险废物规范化管理指标体系2016.1.1.doc

— 0 —危 险 废 物 规 范 化 管 理 指 标 体 系( 2016年 1 月 1 日实施)危险废物规范化管理指标体系依据《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》《危险废物经营许可证管理办法》《危险废物转移联单管理办法》《危险废物焚烧污染控制标准》(GB18484)、《危险废物贮存污染控制标准》(GB18597)、《危险废物填埋污染控制标准》(GB18598)等法律法规和标准制定,主要包括— 1 —附 1工 业 危 险 废 物 产 生 单 位 规 范 化 管 理 指 标 及 抽 查 表单 位 名 称 :单 位 地 址 :法定代表人: 环保负责人:检 查 时 间 : 年 月 日 时至 时检 查 人 员 : 姓名: 单位: 环境监察执法证件号:姓名: — 2 —分数检查项目 检查主要内容满分 得分 达标标准 评分细则 检查方法 备注2建立了责任制度,负责人明确,责任清晰;负责人熟悉危险废物管理相关法规、制度、标准、规范;制定的制度得到落实,采取了防治工业固体废物污染环境的措施。1.建立了责任制度,负责人明确,责任清晰;负责人熟悉危险废物管理相关法规、制度、标准、规范;制定的制度得到落实;采取了防治工业固体废物污染环境的措施。得 2 分。2.— 3 —检查项目 检查主要内容 分数 达标标准 评分细则 检查方法 备注满分 得分二、标识制度(《固体法》第五十二条)3.收集、贮存、运输、利用、处置危险废物的设施、场所,必须设置危险废物识别标志。1依据《危险废物贮存污染控制标准》(GB18597)附录A 和《环境保护图形标志-固体废物贮存(处置)场》(GB15562.2)所示标签设置危险废物识别标志。1.在收集、贮存、运输、利用、处置危险— 4 —检查项目 检查主要内容 分数 达标标准 评分细则 检查方法 备注满分 得分6.如实地向所在地县级以上地方人民政府环境保护行政主管部门申报危险废物的种类、产生量、流向、贮存、处置等有关资料。4如实申报(可以是专门的危险废物申报或纳入排污申报、环境统计中一并申报);内容齐全;能提供证明材料,证明所申报数据的真实性和合理性,如关于危险废物产生和处理情况的日常记录等。1.全面、准确地申报了危— 5 —检查项目 检查主要内容 分数 达标标准 评分细则 检查方法 备注满分 得分五、源头分类制度(《固体法》第五十八条)8.按照危险废物特性分类进行收集。2危险废物按种类分别存放,且不同类废物间有明显的间隔(如过道等)。A.危险废物按种类分别存放;B.不同废物间有明显间隔(如过道等)。以上每项符合得 1 分。注: 此条考核收集时的源头分类。现场核查六、转移联单制度(《固体法》第五十九条)9— 6 —检查项目 检查主要内容 分数 达标标准 评分细则 检查方法 备注满分 得分10.转移危险废物的,按照《危险废物转移联单管理办法》有关规定,如实填写转移联单中产生单位栏目,并加盖公章。4按照实际转移的危险废物,如实填写危险废物转移联单。1.根据实际转移的危险废物,按照《危险废物转移联单管理办法》如实填写、运行危险废物转移联单。得 4分。2.联单填写不规范,存在两处及以下错填、漏填等情况— 7 —检查项目 检查主要内容 分数 达标标准 评分细则 检查方法 备注满分 得分贮 存 、 利 用 、 处置 的 活 动 。单等核对)13.年产生 10 吨以上的危险废物产生单位有与危险废物经营单位签订的委托利用、处置合同。2有 与 持 危 险 废 物 经营 许 可 证

上传时间:2020/4/3 0:21:00 / 30帮币 / 页数26
struts的体系结构. 10P

struts的体系结构..doc

Struts 的体系结构www.5272.com 2002-12-6 5272Struts 的体系结构(Struts Framework Architecture)胡长城(银狐 999)关键字Struts,Framework,Architecture,Componennt,MVC预备知识在开始学习 Struts 以前,以下的知识点,需要有所了解: 模型-视图-控制的软件构架模式,JSP/Servlet 的 web 层应用,J2EE 体系结构。如果对客户标签类(Customer TagLib)有所了解也许更容易理解 Struts 本身的 TagLib。 概述本文主要从概念上讲解什么是 struts framework,它的框架结构,组件结构,以及简单的配置讲解。对于其应用请参考后面的“struts 安装及应用”和“struts 实用案例分析”。文章的包括了如下四大部分:一、 Framework 的概念和体系简介 (Framework Conception and Architecture)二、 Struts 的概念和体系结构(Struts Conception and Architecture)三、 Struts 的工作原理和组件(Struts Componennts)四、 Struts 配置文件简介(Struts Deployment Description)一、 Framework 概念一直以来我们都说 struts 是一个 web framework。那么让我么先来看看什么是Framework。(我想用“框架”一词来翻译 framework,可是后来越来越发现不太理想和完备,所以就直接用 Framework 一词)Framework 概念并不是很新了,伴随着软件开发的发展,在多层的软件开发项目中,可重用、易扩展的,而且是经过良好测试的软件组件,越来越为人们所青睐。这意味着人们可以将充裕的时间用来分析、构建业务逻辑的应用上,而非繁杂的代码工程。于是人们将相同类型问题的解决途径进行抽象,抽取成一个应用框架。这也就是我们所说的Framework。Framework 的体系提供了一套明确机制,从而让开发人员很容易的扩展和控制整个framework 开发上的结构。 通常,framework 的结构中都有一个“命令和控制”组件(command and control component)——Framework Factory and Manager。图片(2):Framework 体系通过基于请求响应(Request-Response)模式的应用 framework,基本上有如下几个表现逻辑结构组成。(1)控制器(Controller)——控制整个 framework 中各个组件的协调工作。(2)业务逻辑层(Business Logic)——这是 framework 所希望解决问题的关键。当然对 framwork 本身来说,这里仅仅只是概念和几个提够服务的基础组件,真正的实现与客户的业务逻辑接轨,还需要开发人员在 framework 上再次扩展。(3)数据逻辑层(Data Logic)——绝大应用系统都需要涉及到数据交互,这一层次主要包括了数据逻辑和数据访问接口。对于数据逻辑来说,如果你了解数据建模(Data Modeling)可能就很容易理解。 下面就进入我们的正题——Struts 的结构二、 Struts 的概念和体系结构Struts 有一组相互协作的类(组件)、Serlvet 以及 jsp tag lib 组成。基于 struts 构架的 web 应用程序基本上符合 JSP Model2 的设计标准,可以说是 MVC

上传时间:2020/4/2 0:01:00 / 30帮币 / 页数10
3.9骨科医疗质量评价体系与考核标准(对) 9P

3.9骨科医疗质量评价体系与考核标准对.doc

1骨科医疗质量评价体系与考核标准评价指标 评价要点 评价方法 分值 评分一、科室管理(50 分) 501、无非卫生技术人员从事诊疗活动。 使用非卫生技术人员从事诊疗活动的,当月质控考评为零分。2、所有在科室执业的医师、护士均已注册。 有一名执业的医师或护士未注册的,当月质控考评为零分。3、执业医师、护士无超范围执业。 发现一起执业医师或护士超范围执业的,当月质控考评为零分。4、无虚假、违法医疗广告。 发布虚假、违法医疗广告的,当月质控考评为零分。5、卫技人员与床位比例符合医院规定的要求。 不符合人事科规定要求的酌情扣分。6、护士与床位比例符合医院规定的要求。 不符合护理部规定要求的酌情扣分。7、在一切医疗行为中无收受红包。 凡出现此类情况者,当月质控考评零分。1、严格执行医疗卫生管理法律、法规和规章。8、在一切医疗行为中无收受回扣。 凡出现此类情况者,当月质控考评零分。一票否定或倒扣分(做到打√,做不到打×)1、科室制定有健全的规章制度和各级各类员工岗位职责。重点是医疗质量和医疗安全的核心制度内容包括:首诊负责制,三级医师查房制度,分级护理制度,疑难病例讨论制度,死亡病例讨论制度,会诊制度,危重病人抢救制度,手术分级制度,术前讨论制度,处方管理制度,查对制度,病历书写基本规范与管理制度,转科、转院制度,临床用血审核制度,医疗技术准入制度,交接班制度,医患沟通制度,医疗责任追究制度等。科室规章制度岗位职责不完善,酌情扣分。核心制度缺失的不得分,少一条扣1 分。82、建立健全各项规章制度和岗位职责。2、本岗位的工作人员熟知其工作职责与相关规章制度。重点是《中华人民共和国执业医师法》 、 《中华人民共和国传染病防治法》 、《医疗事故处理条例》 、 《医院工作制度》 、《突发公共卫生事件应急条例》 、 《医疗废物管理条例》 、 《护士条例》 ,以及《抗菌药物临床应用指导原则》 、 《处方管理办法》 、 《医师外出会诊管理办法》 、 《麻醉药品和精神药品管理条例》 、 《医院感染管理办法》 。每月随机抽查医护人员一至两名,不熟悉相关制度者,酌情扣分。43、医务人员严格遵守医疗卫生管理法律、法规、规章、诊疗护理规范和常规。1、医务人员在临床的诊疗活动中能遵循与其执业活动相关的主要法律、法规、规章、诊疗护理规范和常规。发现医护人员在诊疗过程中未能遵循医疗卫生管理法律、法规、规章、诊疗护理规范和常规的,酌情扣分。71、制定有本科室突发事件应急预案和医疗救助预案。无相应预案不得分。 64、制定本科室突发事件应急预案(医疗和非医疗事件)及医疗救援任务。2、有与相关部门或上级主管部门的联系渠道。 无联系渠道酌情扣分。 41、科室有专业技术人员梯队建设目标、制度和实施措施。无科室梯队建设目标、制度、和实施措施的酌情扣分。32、科室有专业技术人员继续教育的培训计划和实施目标。无科室继续教育培训目标和实施目标的酌情扣分。45、建立卫生专业技术人员梯队建设制度、继续教育制度并组织实施。 3、每年对本科室专业技术人员的专科技术、科研、继续教育进行考评。未进行考评的不得分。 46、科主任/学科带 1、科主任/学科带头人具备承担省级以上(含 未达到规定要求的酌情扣分。 52省级)继续教育项目或科研的能力。头人的专业技术水平领先。 2、科主任/学科带头人在本专业省级以上(含省级)学术组织任委员以上职务。未达到规定要求的酌情扣分。 5二、门诊医疗质量与持续改进(100 分) 1001、科室严格执行门诊医疗工作管理相关规定,服从门诊部统一安排。未按规定执行者不得分,不服从门诊部安排者视其情节轻重,酌情扣分。72、门诊医师按时上班,坚持专家/专科门诊,不套排,不随意停

上传时间:2020/4/1 22:01:01 / 30帮币 / 页数9
1.交通运输物流标准体系(征求意见稿) 42P

1.交通运输物流标准体系征求意见稿.doc

附件 1交通运输物流标准体系(征求意见稿)2018 年 8 月目录一、 交通运输物流标准体系结构 .................................................3(一)标准体系结构图 ...............................................................3(二)标准体系类别说明 .............................................I404 统计与评价 ...................................................................34500 物流信息化 .........................................................................35501 数据元 ...........................2一、 交通运输物流标准体系结构(一)标准体系结构图交通运输物流标准体系1 0 0 物流基础标准5 0 0 物流信息化4 0 0 物流服务与管理3 0 0 包装 、 装卸与运输作业2 0 0 物流设施设备1 0 1 术语 1 0 2 分类与代码 1 0 3 符号与标志2 0 2 道路运输设施设备2 0 3 水路运输设施设备2 0 1 多式联运设施设备2 0 2 . 1运输工具3(二)标准体系类别说明表 1 标准类别及说明100 物流基础标准分类号 标准类别 标准类别内容说明100 物流基础标准与交通运输物流相关,并在该领域具有广泛适用范围的通用基础标准,主要包括术语、分类与代码、符号与标志。101 术语 与运输、港口、装卸、集装箱、通信等术语相关的标准。102 分类与代码 与船舶、车辆、货物、集装箱、港口、场站、航线等分类、编码相关的标准。103 符号与标志 与车辆、4分类号 标准类别 标准类别内容说明203.1 运输工具 与水路货物运输船舶等运输工具相关的技术标准。203.2 港口码头 与油码头、液化气码头等码头设施安全技术相关的标准。300 包装、装卸与运输作业标准分类号 标准类别 标准类别内容说明300包装、装卸与运输作业标准与交通运输物流相关,涉及货物运输过程中包装、装卸、运输各环节作业规范和技术标准。301 多式联运运输作业与多式联运的包装、装卸、运5分类号 标准类别 标准类别内容说明303.3 大件运输 与大件货物水路运输装卸作业环节相关的技术要求。400 物流服务与管理标准分类号 标准类别 标准类别内容说明400 物流服务与管理标准与交通运输物流相关,涉及统计、质量评价、等级评定、交接检查、理货等货物运输管理服务的标准。401 多式联运服务与管理 与多式联运管理服务相关的标准,包括交接检查、农村物流服务等规范要求。402 道路运输服务与管6二、 交通运输物流标准体系明细表100 物流基础标准101 术语序号 体系表编号 标准号 标准名称宜定级别 实施日期国际国外标准化及采用关系被代替标准号或作废 归口标委会 备注1 101.1 GB/T 1992-2006 集装箱术语   2007-05-01ISO 830:1999;MODGB/T 1992-1985全国集装箱标准化技术委员会  2 101.2 GB/T 8226-2008 道路7序号 体系表编号 标准号 标准名称宜定级别 实施日期国际国外标准化及采用关系被代替标准号或作废 归口标委会 备注6 101.6 JT/T 1092-2016 货物多式联运术语   2017-04-01    全国综合

上传时间:2020/4/1 19:21:00 / 30帮币 / 页数42
德国职业教育双元制体系. 33P

德国职业教育双元制体系..ppt

Hessische?Landesstelle?für?TechnologiefortbildungDr.-Frank-Niethammer-InstitutIm?Auftrag?des?Hessischen?Kultusministeriums?德国职业教育双元制体系Hessische?Landesstelle?für?Technologiefortbildung格罗斯盖劳职业学校2Hessische?Landesstelle?für?Technologiefortbildung地理位置图3Hessische?Landesstelle?für?Technologiefortbildung德国培训体系大学和职业学院幼儿园小学定向 (4年级之后 )综合中学 实科中学 ?普通高中13121110987654321职业学校职业进修第三阶段中级阶段 2中级阶段 1初级阶段基础阶段4Hessische?Landesstelle?für?Technologiefortbildung职业学校13 职业高中双元制体系下的职业学校12职业高级中学11职业中专10 职业准备中级阶段 1职业进修 ????????????????????职业学院 ?????????????????????????????????大学5Hessische?Landesstelle?für?Technologiefortbildung部门部门 ?? 职业领域和工作领域 ?? 学校类型 ,机构 ?部门 ?1?? 金加工技术 ?? 职业基础培训年部门 ?2?? 电子技术 职业高级中学部门 ?3?? 建筑技术 ,木工 ,油漆工 专门教育过程部门 4?? 经济和管理 ?? 职业中专部门 ?5?? 经济和管理 ?? 职业高中 ?部门 ?6?? 食品 ,健康 ,护理 ?? 专门教育过程 ?部门 ?7?? 合作发展 黑森新工艺进修机构6Hessische?Landesstelle?für?Technologiefortbildung学生数目教育类型 ? 学生 ? 班级职业学校 ? 1879 ? 90职业高中 ? 233 ? 11职业高级中学 ? 300 ? 14职业中专 ? 299 ? 13职业基础培训年 ? 52 ? 4职业准备年 ? 39 ? 3总计 ? 2802 ? 1357Hessische?Landesstelle?für?Technologiefortbildung双元制体系的合作伙伴在双元制职业培训中 ,职业学校和培训企业共同完成培训委托 .8Hessische?Landesstelle?für?Technologiefortbildung双元制体系中的职业培训职业学校职业学校(1??天天 )办公室办公室(3??天天 )车间车间 ?(3??天天 )产品产品(3??天天 )学员学员在职业学校和企业里培训在职业学校和企业里培训 3??年年 !(从申请到结业考试从申请到结业考试 )9Hessische?Landesstelle?für?Technologiefortbildung培训费用承担国家(联邦 ,州 ,直辖市 ) 经济 ?(手工业作坊和企业 )职业学校 跨企业培训 企业培训教师费用教学材料建筑物和设施课程费用专项拨款联邦和州补贴培训师人员费用材料费用培训费用和社会福利费用10Hessische?Landesstelle?für?Technologiefortbildung共同的培训协议11变化的劳动力市场教育和就业Hessische?Landesstelle?für?Technologiefortbildung合作和共同的目标? 理论加深了实操流程? 理论和实践的结合

上传时间:2020/4/1 18:21:00 / 30帮币 / 页数33
建立任职资格管理体系(精简版)2013.8.22 103P

建立任职资格管理体系精简版2013.8.22.ppt

1建立任职资格管理人力资源部内训之一建立任职资格管理讲师:张璞12第一章第一章第二章第二章第三章第三章任职资格管理概述任职资格管理体系的建立任职资格管理体系的应用学习大纲学习大纲PageContentspage 目录页23第一章第一章第二章第二章第三章第三章任职资格管理概述任职资格管理体系的建立任职资格管理体系的应用PageTranslationpage 过渡页34任职资格管理概述Page第一章正文以人为本的人力资源管理问题: 基于工作的 HR管理所不能解决的问题?HR经常为哪些问题焦头烂额?45任职资格管理概述Page第一章正文能力管理是人力资源管理的核心“ 萝卜 ” :人“ 萝卜的大小 ” :人的能力大小萝卜与坑的故事56任职资格管理概述Page第一章正文能力管理的价值体现数据来源:翰威特咨询 数据来源:华信惠悦47%敬业度低的公司 敬业度高的公司影响员工敬业度最主要的因素67任职资格管理概述Page第一章正文营收成长 获利能力顾客忠诚度顾客满意度创造顾客价值员工保留率 员工生产力员工敬业度领导力及员工发展能力管理的价值链模型78任职资格管理概述Page第一章正文价值驱动因素分析公司战略战略意图各业务单元战略关键业绩指标( 平衡计分卡 )理解影响公司成功的主要因素公司业绩驱动因素分析胜任能力组织能力分析绩效管理 体系薪酬激励体系如何什么战略图分析领导力开发继任计划体系长期的高潜质员工方案能力管理的价值体现89任职资格管理概述第一章 正文能力管理在 HRM体系中的定位职位管理招聘怎样选用人才继任计划组织的继任要求 培训开发 职位的培训需求选拔 怎样判断候选人资格绩效管理 怎样评价员工能力管理报酬怎样回报 910任职资格 (Job Qualification) 是指从事某一职种任职角色的人必须具备的知识、经验、技能、素质与行为之总和。 任职资格管理概述任职资格管理的产生Page第一章正文1011任职资格与职位管理的关系Page任职资格管理概述第一章 正文职位 : 是一系列工作 /任务的集合。职位强调的是以“ 事 ” 为中心,而不是担任该职位的 “ 人 ” 。职类: 组织中一系列职责、管理范围、工作性质相同或相似,任职者所需要的知识、技能、素质和行为标准也相似的职位集合。职族 : 将同职类职位按照任职者具备的资格条件以及承担职责大小的差异程度进行分类归集。1112任职资格管理概述第一章 正文任职资格管理体系任职资格体系导入职业发展通道任职资格标准资格等级认证企业能力管理体系Page 1213一任职资格管理概述第一章 正文任职资格体系构成1职业发展通道54321职业发展通道5职类 /职种4321岗位 /职位基于工作 基于能力Page 1314任职资格标准体系学历专业经验现职状况行为知识、技能绩效素质品德基本条件资格标准参考项用于初步判断是否可以申请一定级别的资格很亮能否获得资格的主要标尺对资格标准认证结果的调整一任职资格管理概述第一章 正文2任职资格标准任职资格体系构成Page 1415一行为认证员工对照标准自评直接主管评议 + 周边评议认证小组评议必备知识考试必备技能测试+ +任职资格管理概述第一章 正文3任职资格认证任职资格体系构成Page 1516第一章第一章第二章第二章第三章第三章任职资格体系的概述任职资格体系的建立任职资格体系的应用Translationpage 过渡页1617任职资格体系的建立第二章 正文第一步第一步 第二步第二步 第三步第三步职业通道设计资格标准开发认证标准设计任职资格体系设计Page 1718任职资格体系的建立第二章 正文第一步第一步 第二步第二步 第三

上传时间:2020/4/1 18:21:00 / 30帮币 / 页数103
私人银行业务运营体系介绍 54P

私人银行业务运营体系介绍.ppt

中信银行私人银行中心业务运营体系介绍业务运营部二 ○一一年八月夯实基础,持续提升服务能力,全面整合完善业务运营服务体系 生产运营 系统管理业务运营体系A B内控合规 D服务品质Co钻石卡中后台服务支持o钻石卡服务品质管理( 10105558合作)o钻石卡服务渠道拓展o客户咨询及投诉管理o内控管理o合规管理o审计检查o钻石卡基础用卡服务o产品中后台支持 o制度建设o综合管理系统建设o系统运营保障与支持o应用系统业务需求及测试管理o电子渠道系统拓展生产运营建立规范化、流程化钻石卡基础用卡服务支持,包括钻石卡开户及相关物料管理、卡基管理、钻石卡用卡功能优化、基础业务管理等,持续提升业务管理能力及支持能力建立业务运营工作周计划机制,围绕产品中后台支持,保持产品参数设置、资金清算等工作的准确性,及时性。结合市场变化、客户需求和监管政策,持续完善制度建设,加强新制度建设的主动性和及时性,确保业务支持跟上营销和产品发展需求。根据业务发展需要,持续进行钻石卡功能优化-快速发卡-钻石卡综合对帐单-换卡不换号业务安全稳定运营是可持续发展的基础。以 “ 安全、精确、效率 ” 为标准,形成对前端业务发展的有力支撑。安全稳定生产运营私人银行主要业务制度与流程介绍??制度流程私人 ? 行客 ? 开 ?私人 ? 行 ? 属 ? 品 ??私人 ? 行白金信用卡申 ?信 ? 国 ? 私人 ? 行客 ? 推荐私人银行客户开户私人银行客户定义? 私人银行服务的客户标准 :可投资资产在 800万元人民币以上的高净值资产个人及其控股或持股企业。? 私人银行钻石卡功能? 基本功能 :理财宝功能、 “ 银联 ” 卡的所有功能。可在境内外 “ 银联 ” 受理点以当地货币购物消费,以及在全球贴有 “ 银联 ” 标识的 ATM机或银联的会员银行指定营业柜台提取当地货币。但不提供 VISA、 Master卡功能。? 专属功能 :客户只有凭钻石卡才可购买私人银行专属产品,享受私人银行专属服务;自选卡号功能。? 受理网点 :私人银行中心目前在北京、深圳、上海三地设有分中心,配备了专业的私人银行客户经理。此外,全国已有三十多家分行可开展私人银行服务。 私人银行客户开户私人银行钻石借记卡卡样(标准钻石卡)私人银行不记名钻石卡:区别: 1、卡面上无钻石; 2、持卡人姓名处为分行代码缩写适用范围: 1、客户需要当即购买私人银行专属产品的; 2、客户近期不方便二次临柜领卡的;3、客户急需使用钻石卡办理其它业务的。 中信银行私人银行钻石卡收费标准私人银行客户开户私人银行客户经理与客户面对面沟通(不得少于一个半小时),详细了解客户资金来源、资金量、投资需求等情况。客户经理按照填写要求指导客户填写开户资料。客户经理收集开户资料,审核资料的完整性,并递交相关负责任人审批。分行或分中心负责人审核资料的合格性、真实性完整性。合格资料:申请书原件及身份证复印件交开卡网点制卡。客户经理通知客户到柜台领卡不合格资料:退回客户经理进行资料补充。网点柜员制卡,专夹保管申请书原件及身份证复印件。资料填写阶段审批阶段资料处理阶段营业部负责人审核资料的完整性。私人银行客户开户开户资料客户填写材料《 私人银行钻石卡申请书 》 (必填)《 印鉴卡 》 (必填)《 客户风险承受能力评估 》 (必填)《 中信银行钻石卡选号申请表 》 (可选,不记名钻石卡不提供自选卡号服务)客户经理填写材料《 客户基本信息调查表 》 (必填)注意事项—— 完整性:资料完整,填写完整 —— 客户签字一致性—— 无法在 “*” 号处填写的要特别注明o 卡片制作流程私人 ? 行客 ? 开 ?柜台收到申请表后提交预制卡交易,进行选

上传时间:2020/4/1 16:41:00 / 30帮币 / 页数54
高考历史(人教江苏专用)一轮复习课件:第24讲战后资本主义世界经济体系的形成 37P

高考历史(人教江苏专用)一轮复习课件:第24讲战后资本主义世界经济体系的形成 .ppt

第 24讲 战后资本主义世界经济体系的形成考试说明 考查角度 命题趋势战后资本主义世界经济体系的形成: 布雷? 森林体系;《关税与 ? 易 ?? 定》及其影响。1.从考 ? 内容来看:以世界金融危机 ? 切入点,考 ? 二 ? 后世界金融 ?? 体系的利与弊。2.通 ? 比 ? 关税和 ? 易 ?? 定与世界 ? 易 ?? , ?? 全球 ? 易运用同一个 ??? 世界 ??? 展的重要意 ? 。考点一 布雷顿森林体系的建立1.背景(1)第二次世界大 ? 后,以 ______? 中心的 ? 本主 ? 世界 ?? 体系 ? 以 ? 系。(2)美国 ??? 力空前膨 ? ,企 ? 建立以自己 ? 主 ? 的 ? 本主 ? 世界 ?? 体系。(3)防止 ? 争悲 ? 重演, ? 划 ? 后世界 ?? 秩序的需要。英镑2.建立(1)?? 与地点: ______年 7月,在美国新罕布什 尔 州布雷 ? 森林。(2)内容: ______与黄金直接挂 ? ,国 ??? 基金会 ? 国的 ?? 与美元挂 ? 。(3)运行机制:按 ??? 力确定 ?? 股金。3.主要机构(1)国 ??? 基金 ?? : ? 定国 ?? 率,消除外 ? 管制;在 ???? 上促 ? 国 ? 合作 ,提供 ______? 款。(2)国 ? 复 ? 开 ?? 行:初期致力于 _____________,后来 ? 向全球性 ? 展援助, ?成 ? 国提供 ______? 款和技 ? 援助。1944美元短期欧洲经济复兴长期【易错易误】 世界银行与国际货币基金组织的宗旨不同世界 ? 行成立初期的宗旨是致力于 ? 后欧洲 ?? 复 ? , 后来 ?? 向全球 ?? 的 ? 展援助;国 ??? 基金 ?? 的宗旨是 ? 定国 ??? 体系 , 主要任 ? 是 ? 定国 ?? 率 ,消除妨碍世界 ? 易的外 ? 管制。4.影响(1)? 世界 ?? 关系提供了 ? 一的 ? 准和基 ? , ? 世界 ?? 的恢复和 ? 展 ? 造了条件。(2)加 强 了 ______在国 ? 金融 ? 域的特 ? 和支配地位。美国考法 布雷顿森林体系的特点和作用『典例』 (2012·江苏单科 , 18)第二次世界大 ? 后初期,作 ? 布雷 ? 森林体系重要 ?成部分的世界 ? 行,其筹措 ? 金的主要来源是美国。根据 ??? 定,借 ? 国在使用? 款 ?? 由世界 ? 行的代表 ? 督,其用途主要是 ?? 美国商品。 ? 表明布雷 ? 森林体系 (   )① 妨碍了 ?? 全球化 ? 程  ② 有利于美国 ? 外 ?? 的 ??   ③ ? 致世界 ?? 畸形 ? 展  ④ 强 化美国在国 ? 金融 ? 域的支配地位A.①②③ ? B.①③ ?? C.②④ ? D.②③④解析  布雷 ? 森林体系有利于 ? 持 ? 后世界 ?? 体系的正常运 ? , ? 世界 ?? 的恢复和 ? 展 ? 造了条件 , ①③ ?? 。布雷 ? 森林体系是以美元 ? 主 ? 的 ? 本主 ? 金融体系 , 美国通 ?? 出商品和 ? 本 , 强 化它在国 ? 金融 ? 域的支配地位 , ②④ 正确。答案  C【方法突破】★ 明考点  布雷 ? 森林体系★ 抓关键   布雷 ? 森林体系有利于 ? 持 ? 后世界 ?? 体系的正常运 ? , ? 世界 ??的恢复和 ? 展 ? 造了条件。★ 定方法   本 ? 属于 ? 史概念信息 ? ,解答此 ??? 主要是 ??? 本有��知 ? 即可。【史论链接】 布雷顿森林体系的特点和作用(1)特点:美元等同黄金,国 ??? 基金会 ? 国的 ?? 与美元保持固定

上传时间:2020/3/25 12:21:00 / 10帮币 / 页数37
高考历史(人教)一轮复习课件:专题十六 当今世界经济的全球化趋势1 课时1 战后资本主义世界经济体系的形成 26P

高考历史(人教)一轮复习课件:专题十六 当今世界经济的全球化趋势1 课时1 战后资本主义世界经济体系的形成 .ppt

专题十六 当今世界经济的全球化趋势 专题十六 当今世界经济的全球化趋势 专题十六 当今世界经济的全球化趋势课时 1 战后资本主义世界经济体系的形成西欧1944《 布雷顿森林协定 》国际货币体系短期贷款长期贷款美元恢复和发展美国经济危机《 关税与贸易总协定 》贸易壁垒 国际贸易自由化自由贸易国际货币基金组织体系化

上传时间:2020/3/25 12:21:00 / 10帮币 / 页数26
高考历史(人教)新探究大一轮课件:第51讲 第二次世界大战和雅尔塔体系下的冷战与和平 23P

高考历史(人教)新探究大一轮课件:第51讲 第二次世界大战和雅尔塔体系下的冷战与和平 .ppt

第十七单元 20世纪的战争与和平本部分内容讲解结束按 ESC? 退出全屏播放

上传时间:2020/3/25 12:21:00 / 10帮币 / 页数23
高考历史(人教)新探究大一轮课件:第50讲 第一次世界大战与凡尔赛—华盛顿体系下的和平 32P

高考历史(人教)新探究大一轮课件:第50讲 第一次世界大战与凡尔赛—华盛顿体系下的和平 .ppt

第十七单元 20世纪的战争与和平本部分内容讲解结束按 ESC? 退出全屏播放

上传时间:2020/3/25 12:21:00 / 10帮币 / 页数32
高考历史(人教)新探究大一轮课件:第32讲 战后资本主义世界经济体系的形成 48P

高考历史(人教)新探究大一轮课件:第32讲 战后资本主义世界经济体系的形成 .ppt

第十一单元 世界经济的全球化趋势第十一单元 世界经济的全球化趋势第十一单元 世界经济的全球化趋势第十一单元 世界经济的全球化趋势英 ?国 ?? 率短期 ? 款?? 复 ?黄金美元世界 ?? 体系国 ? 金融? 易保 ?关税与 ? 易 ?? 定? 易壁 ?国 ??? 基金 ??制度化本部分内容讲解结束按 ESC? 退出全屏播放

上传时间:2020/3/25 12:21:00 / 10帮币 / 页数48
1000条 / 前50首页上一页1 2 3 4 5 下一页尾页
咨询 关注

扫描手机访问

反馈 顶部